Analista De DHO Sr.

Descrição

Conduzir o ciclo de desempenho, incluindo definição de metas, avaliação (90°, 180°, 360°), comitês de calibração, feedbacks e construção de PDI, além do planejamento de carreira e sucessão. Implementa programas de reconhecimento e ações de engajamento, como pesquisas de clima e grupos focais. Criar e executar programas de desenvolvimento de lideranças, oferecendo suporte individualizado a gestores, com foco em competências como comunicação, gestão de desempenho, tomada de decisão e resolução de conflitos. Elaborar relatórios gerenciais, indicadores e orçamentos da área, assegurando o alinhamento estratégico e a eficiência dos recursos. Realizar gestão de posições críticas e posições especializadas; Participar dos Programas de Desenvolvimento de Talentos e Sucessão. A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos, valorizando todas as características independentemente de deficiência, raça, etnia, gênero, idade, orientação sexual ou religião. Benefícios: Gympass, Assistência Odontologica, Assistência Médica, Seguro de Vida, Vale Refeição, Vale Alimentação