CAS | Analista de Capacidade de TI

Descrição

Quer trabalhar em uma empresa inclusiva, com propósito e cultura centrada nas pessoas? Aqui você irá atuar em um cenário multi-cloud e terá contato com as diferentes tecnologias que suportam nosso ambiente. Você terá a missão de conduzir o processo de Capacidade de TI, atuando junto aos times de Plataforma e Infraestrutura de TI do Sicredi. Responsabilidades e atribuiçõesDesenhar, construir e manter automações de coleta de dados para alimentar o processo de Capacidade de TI. Liderar e participar de agendas com os times de Infraestrutura e Plataforma de TI, colocando em prática as cerimônias de Capacidade em cada ambiente. Auxiliar os times de Infraestrutura e Plataforma de TI na interpretação e auto atendimento das visões de Capacidade. Atuar nas melhorias, gestão e criação de visões de Capacidade dos ambientes de Cloud e OnPremise do Sicredi. Buscar a evolução constante do processo de Capacidade de TI. Requisitos e qualificaçõesRequisitos obrigatórios:Habilidade de se comunicar claramente, tanto oralmente quanto por escrito, com diferentes públicos (técnicos e não técnicos). Atenção aos detalhes e precisão na investigação de problemas. Documentar em ferramentas corporativas alinhado com as definições da equipe. Ser uma pessoa curiosa, proativa e aberta ao compartilhamento de conhecimento e desafios. Capacidade de analisar informações, identificar padrões e solucionar problemas de forma lógica. Aprender continuamente, adaptar-se a novas tecnologias e mudanças no ambiente de trabalho. Requisitos desejáveis: Curso superior em andamento na área de TI Conhecimento da plataforma/ferramenta PowerBIFamiliaridade com a administração do sistema operacional Linux. Compreender os blocos de construção básicos de um software e infraestrutura resiliente e escalável. Conhecimento básico/médio da língua inglesa (leitura e escuta são os pontos principais). Informações adicionaisNo Sicredi você vai ter: 14º e 15º salários fixos; Participações nos Resultados (conforme a senioridade); Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação, Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local; Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação; Licença maternidade e paternidade estendida; Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses; Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade; Seguro de vida, Previdência Privada até 7% do salário; Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos; Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas; Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).